一、公司要求
1.公司必须在上海注册；2.公司注册资本必须大于100w；3.公司信誉良好，正常经营中依法纳税；4.公司有2名以上员工缴纳社保；6.公司可以根据你的结算要求缴纳社保；二。个人要求海外天数要求本科≥720天，硕士≥180天，博士≥360天。(因为yq不满意，国内的在线课程可以提供相应的在线课程证明材料。)必须在最后一次入职时间“两年”内来上海继续缴纳社保(回国后第一份工作不一定在上海)。“最后一次入境时间后两年”不能在上海以外的城市有社保或个税。学历是必须要有的。硕士和硕士都在国外留学。两者都要认证，出国天数也要符合要求。在国外工作过的人必须提供完整的工作税表格。留学期间没有缴纳国内社保。(有以上问题的请参考我)第三，根据他们的国内外教育经历和学校排名，判断他们的定居类型。目前，留学生定居有四种类型。1.直接申请结算(top50)2.6个月累计社保基数不限(top51-100)3.累计6个月社保1倍基数4.累计12个月社保1.5倍基数例6月1倍基数:◇国外非高水平博士◇国内双一流本科+国外非高水平院校硕士◇国内非双一流本科+国外高水平学院硕士◇国内高中+国外本科(非前100)+国外硕士(非前100)◇国内高中+国外高水平本科(非前100)◇国内专科+国外高水平本科(非前100)◇国内本科+国外高水平硕士(非前100)例12月1.5倍基数:◇国内非双一流本科+国外非高水平硕士◇国内非全日制本科+国外高水平(非前100)/非高水平硕士◇ HND项目本科唯一证书+国外硕士(非前100)◇国内专科+国外硕士(非前100)◇国内本科证件+国外硕士(非前100)◇国外本科非高水平院校◇国外本科学生出境时间不足+国外硕士(不在前100名)(判断落户类型需要评估的标准很多，比如转学分、hnd合作办学、3+1、2+2等。，这些都需要具体判断。我会详细评价一下我不确定自己属于哪一类结算的si！！！)动词 （verb的缩写）劳动合同的要求◇劳动合同期限应大于等于2年。◇申请时距劳动合同终止日超过3个月。◇劳动合同中应明确工作地点:上海。◇工资应在劳动合同中明确，工资应与社保基数合理匹配。◇劳动合同中应明确岗位，岗位与专业不一致不影响落户。◇劳动合同中有教师、律师岗位的，对企业资质有特殊要求。◇劳动合同需要员工签字并加盖公司印章，多页需要加盖骑缝章。◇2年劳动合同试用期不超过2个月，可拟定0-2个月。◇3年期固定期限劳动合同或无固定期限劳动合同试用期不超过6个月，0-6个月的试用期可以接受。不及物动词所需材料清单1.学士学位认证。学士学位证书2.硕士文凭。硕士成绩单5.语言类成绩单6。高中文凭7.本硕士录取报价8。查询路径9.第10堂线上课程的电子邮件通知和说明。最新出入境记录11。护照第12页。账户身份证。13.签证第14页。个人承诺和授权(模板)15.劳动合同。社会保障税截图(每个人不同的情况需要不同的材料，特殊情况需要说明。)七。结算流程线◇第一步:做单位资质审核。落户前要通过单位系统“一网通办”做单位资质审核。审核时长为3-5个工作日，其中单位联系人必须填写在本单位缴纳社保的同事。◇第二步:入驻网申举报。结算材料通过公司“一网通办”系统上报。审核时间10-15个工作日，通过状态:预受理通过。不要盲目举报这个环节，会留下永久的印记。(留学期间缴纳社保税，社保税错配，国外社保税存在，出境时间不够，学分转移，社保基数调整不规范等。都影响结算。)◇第三步:调整文件档案从老家转到上海，办理时间15-30个工作日(档案中教育经历材料不全，缺少离职证明和报到证明，档案中缺少必要信息都有被退回的风险。)◇第四步:线下提交纸质材料。线下带原材入驻网点。请注意，第一步填写的单位联系人必须携带身份证原件到现场。◇第五步:初审、复审、终审。此步骤持续时间:5-15个工作日，通过状态:已批准。◇第六步:审批通过后，下载审批文件。◇第七步:登记实有人口。线下办理:居委会登记。网上报名:gzh报名的“随审”或“公安人口”◇第八步:办理迁入许可。去上海当地派出所处理。注意:只有在实际人口登记信息和审批信息同步后，才能进行此步骤。去之前给派出所打个电话确认一下。◇第九步:办理居住证。去原户籍所在地派出所。◇第十步:办理户口本。去上海当地派出所，通过状态:拿到家庭户口本或者个人账户卡。◇第十一步:办理“身份证”如果去上海当地派出所，可以邮寄身份证或者当场办理。◇第十二步:办理就业创业证。到街道事务受理中心拿两张两寸彩色照片，身份证原件及复印件，户口本原件及复印件，毕业证原件及复印件，备案证明原件及复印件，学历证明原件及复印件。这都搞定了，也没人知道这么详细的结算流程！！！#留学生落户上海#
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