“双降”后的新趋势？留学后，我成了一名“住校老师”，月薪2.3万。
众所周知，“双向”政策落地实施后，无论是学科培训的提供方(培训机构)，还是学科培训的需求方(学生家长)，都清醒了许多，开始重新审视新形势下的新常态。
“双重削减”政策是为了减轻中小学生校内的学习负担和校外的训练负担而出台的。
另一方面，学校老师给学生布置了太多作业，一些学生为了完成作业不得不写到深夜。
另一方面，由于父母给孩子安排了很多培训班，孩子几乎没有自由放松的时间。
“双减排”政策实施后，这种变化非常明显，其中校外学科类培训机构变化最大。
无论是资本市场的直接反馈，还是线上招生，如今校外学科教育机构的生存空间被严重压缩，盈利能力大幅下降，我们必须考虑是选择转型，还是直接放弃这个行业。
对于家长来说，在“双降”政策的约束下，大家的助学热情有所下降，但想要抹去并不现实。
即使面对最新的形势，一些父母也在想办法给孩子补习。
其中，家庭较好的家庭可能会选择其他不易被发现、补习质量较高的方法。 我是家庭教师。
那么什么是家教？ 家庭教师主要负责什么？ 家庭教师的工资待遇怎么样？ 带着这些问题，笔者与一位家庭教师的员工取得了联系，从她嘴里得到了一些信息。
留学后成为了“家庭教师”。 月薪2万3000人的凯悦(化名)是家庭教师。 去年从美国留学研究生院毕业后，我决定回国发展。 我投递了好几次简历。 最终，高端家政机构与她取得了联系。 对方提供的单位是家庭教师。
小悦是广州人，她工作的地方也在广州，所以她想多接受这份工作。
另外，对方提供的工资待遇也不低。 第一年的月薪为2万美元，之后根据教育情况全部增加。
今年是小悦担任家庭教师的第二年，目前月薪达到2.3万元。
那么，你是怎么应聘房屋教师的呢？ 她做什么工作？
小悦投递的简历被那家高端家政公司看中后，立即与她取得了联系。
主要原因是正好有个客户在找家教，对方的要求不低。
1、为孩子提供沉浸式英语学习环境2、教孩子生活礼仪，陪孩子阅读和玩耍3、良好的沟通能力，有爱心和责任感4、留学经历优先
特别是第一条和第四条限制了很多人。
然后，这家家政公司看了小悦的简历，觉得她合适就进行了面试。
面试结果显示，小悦沟通能力好，善解人意，所以让她尝试了这份工作。
对于入职后的经历，悦女士说，因为她不是正常的家政，做饭、种地、家务等工作不需要她负责，家里有专门的保姆负责。
她主要负责孩子的学习和生活学习习惯的培养。
平时孩子的父母不在家，但她和孩子一起学习和玩耍。
在与孩子交流的过程中引导孩子说英语。
最初汉语里夹杂着英语，让孩子们熟悉了家里的电器、玩具、水果等用英语怎么说。
之后，孩子开始了适应的英语交流。
成为家庭教师后，衣食住在雇主家，每月有四天的假期，有时小悦选择回家和父母一起度过，有时和朋友聚会。
对于这样的工作，小悦总体上很满意。
毕竟月薪2万3000元在广州也不错。
而且自己还在工作第二年，所以她还会继续工作。
但是，凯悦也有担忧。 那就是雇主的孩子长大后，自己可能还得重新找工作。 另外，你可能得重新培养和新雇主孩子之间的感情。
但对于未来，小悦仍然充满希望，充满信心。
总的来说，出国留学确实是个好选择。
但大家要根据自己家的情况量力而行，不要盲目跟风，要有自己的判断和计划。
毕竟，适合自己是最好的。
最后，关于“家教”你有什么想说的吗？
